terça-feira, 7 de junho de 2011

Avaliação do blog " Educar: uma prova de amor"- Amanda e Mariana.

Nós, Renata e Thaysa, avaliamos a postagem do blog Avaliação na EAD no dia 06/06/11.
http://educarumaprovadeamor.blogspot.com

Amanda e Mariana, relataram um dos principais pontos da avaliação na EAD, de certa forma concorda com o que vimos em sala, relatando sobre as suas formas avaliativas e seus conceitos. Com isso, mudando apenas seus instrumentos avaliativos, mas não esquecendo que o presencial também faz parte da avaliação na EAD.
No entanto, estão de parabéns pela organização do blog e pelas postagem das aulas em EAD.

segunda-feira, 6 de junho de 2011

aula 7º seminário: Ensino Corporativo.

   Através do seminário apresentado, entende-se que o ensino corporativo foi presentado ao mercado de trabalho com o intuito de treinar e desenvolver os colaboradores de grandes empresas, no qual o crecimento do e-learning vem tendo grande força desde a década de 90,   representando a açã de ensino/aprendizagem que estendemos ao assistir o vídeo sobre uma série do JN sobre o Ensino Corporativo no Brasil. Onde, neste vídeo entendemos que o ensino corporativo é uma forma que o profissional tem de se aperfeiçoar, gerando crescimento na empresa não precisando se deslocar.
Com isso, crescimento do ensino corporativo aqui no Brasil tem gerado alguns pontos, como:
  •   Facilidade de acesso e flexibilidade de horários;
  •   Custos menores quando comparados à formação convencional;
  •    Convergente com as necessidades do aluno e também da empresa;
  •    Centralidade do aluno;
  •  Redução de custos logísticos e administrativos, como deslocamento, alimentação e etc.
Mas, por causa desse crescimento ocorrem desvantagens, como:

  • Necessidade de maior esforço para motivação e dos estudantes;
  • Dificuldades de adaptação a ferramenta e, também, ao ambiente digital; 
  • Exigência de maior disciplina e auto-organização por parte do estudante e entre outros.

terça-feira, 31 de maio de 2011

Aula 6º seminário: Avaliação na EAD.



    Nesta apresentação, foi abordado sobre o processo de avaliação na EAD, no qual o aluno é submetido a constriur e reconstruir seu conhecimento, mediado pelas tecnologias e pela presença do professor tutor. Além disso, o monitoramento do desempenho do aluno é acompanhado por feedback constante, já que uma das preocupações do professor é orientá-los no processo de aprendizagem, com isso, facilitando e intergindo o seu crescimento. Vale ressaltar que o tipo de avaliação adquirida é de acordo com a concepção filisófica do curso e pela a instituição, podendo ser só presencial, semi-presencial ou só a distância.
    Docentes e discentes  passam a usufruir da educação a distância através da WEB e, com isso, os meios eletrônicos de comunicação passa a ser a  ponte para o processo de ensino e de aprendizagem, utilizando-se de de forma mais colaborativa  ferramentas como: e-mail, videoconferência, chats e fórum de discussão.
Entretanto, a avaliação no curso a distância não pode ser só a distância, no qual o MEC, na lei contempla num curso a distãncia OBRIGATORIEDADE da prova PRESENCIAL, sendo o exame presencial de fundamental importância, como podermos visualizar abaixo o Decreto Lei 5.622 de dezembro de 2004: 


Art. 4o A avaliação do desempenho do estudante para fins de promoção, conclusão de estudos e obtenção de diplomas ou certificados dar-se-á no processo, mediante:
I - cumprimento das atividades programadas;
II - realização de exames presenciais.

   Como na EAD e no ensino presencial, existem três circunstâncias de avaliação:
Somativa - que classifica o aluno visando o que o aluno aprendeu, concedendo uma nota;
Diagnóstica-  não mede o aluno em termos de nota, observa o que se passa com o mesmo para conhecer o sei grau de cognitividade;
Formativa- ocorre durante o processo de instrução, verificando o conhecimento prévio do aluno, dando em seguida um retono, um feedback.
   Contudo a avaliação na EAD deverá sempre ser contínua, como no modo presencial,  onde o professor acompanhará o processo de construção, reconstrução e conhecimento do aluno,  proporcionando ao mesmo feedback e oportunizando uma melhor avaliação formativa, a somativa e diagnóstica, com todo rigor de um processo avaliativo que também faz parte da EAD.

sexta-feira, 20 de maio de 2011

Aula 5º seminário: O Ensino com Interatividade, Cooperação e Colaboração na EAD

    Foi abordado em sala de aula que o significado interatividade e interação são dois pontos distintos onde alguns cientistas na década de 70 explicam  que o certo não seria interatividade e sim interação. No qual a Interatividade é a característica que uma tecnologia tem ao permitir que o sujeito interaja com a máquina, entretanto, na EAD a interatividade pode facilitar a interação entres alunos com alunos e alunos com professores.
   E em sala, foi debatido sobre a existencia de dois conceitos de interatividade, nesta caso a Interatividade Síncrona que seria uma interatividade na qual os participantes estão todos presentes ao mesmo tempo, por exemplo o chat , onde se troca várias mensegens em um espaço de tempo e, já a Interatividade Assíncrona seria a relação dos participantes não precisando estar engajados ao mesmo tempo, por exemplo o e-mail.
   Abordamos, também, a relação entre Cooperação e colaboração onde são dois termos distintos. No qual a Cooperação demonstra ser um trabalho em grupo dividido igualmente e com a ajuda de cada um para todos. Ou seja, todos juntos trabalham para um objetivo comum.
   Durante o debate chamamos de Colaboração uma forma de ajudar o outro, uma participação ativa e de interação. Onde, por fim, tiramos conclusões de que existe a diferenciação entre interação e interatividade diante dos autores citados, como Marcos Silva, Belloni e além disso, falamos, também, sobre a interatividade síncrona e assíncrona e colaboração e cooperação. Porém, percebe-se que  professor de educação a distância também deve ser o mediador com o objetivo de direcionar os discentes para novos caminhos. E neste tipo de compreensão, se faz necessário que a mediação do professor seja de grande importância para o desenvolvimento do aluno que faz parte, também, da geração  EAD.


sexta-feira, 13 de maio de 2011

Aula 4º seminário: ABORDAGEM PEDAGÓGICA VOLTADA PARA EAD.

      Heutagogia: É definido como o estudo da aprendizagem. Desta forma o aluno é o único responsável pela apredizagem, não havendo a ajuda do professor.
Andragogia: Ensino para adulttos. É um tipo de aprendizado através da experiência.
Na aula de hoje, segundo Sandra Dias, Paulo Freire afirmava que, ensinar não é transferir conhecimento.
      Construtivismo: É onde os conhecimentos são construídos. O conhecimento vem através das atividades realizadas do aprendiz. O  professor deve ajudar o seu aluno a obter o conhecimento correto. O conhecimento é vivenciado pelo aprendiz através da leitura, estudos, troca de conhecimentos com os professores.
 
Acredito que Heutagogia seria um estudo da aprendizagem, o aluno aprender sozinho. só que com o auxilio de alguém em especial. 
Andragogia é uma nova abordagem da nossa atual educação que significa  um ensino para adultos. 
Existe uma relação entre os dois, que seria que um depende do outro para um melhor aprendizado do educando na EAD.

Aula 3º seminário: O Educador Coletivo e individual.

    O grupo abordou as diversas funções que o professor pode assumir, são elas:
Professor formador: Orienta oestudo e aprendizagem,ensina a pesquisar, a processar a informação e a aprender;  Professor pesquisador: É aquele que pesquisa e se atualiza em suas disciplinas específicas, reflete sobre sua prática pedagógica, orienta e participa da pesquisa de seus alunos;
Professor tutor:  Orienta o aluno em seus estudos relativos à disciplina pela qual é responsável e em geral participa das avaliações.

   O professor tutor  é o agente motivador/orientador que irá acompanhar e avaliar o aprendizado do aluno durante todo o processo. Deve-se ressaltar que o indivíduo não deve se restringir à sabedoria do modo puramente individual, sobretudo ser profundo facilitador da sabedoria coletiva.
   De acordo com Léry (1999, p.171) A principal função do professor não pode ser uma difusão dos conhecimentos, que agora é feita de maneira mais eficaz por outros meios. Sua competência deve deslocar-se no sentido a aprendizagem e o pensamento. 

 



segunda-feira, 2 de maio de 2011

Aula: 2º Seminário: POSSIBILIDADES DAS TECNOLOGIAS NA EAD.



Pode-se entender que as possibilidades que as tecnologias proporciona na EAD são várias, podendo ter a tecnologia como alida para ampliar a visão e pontencializar a EAD como uma principal ferramenta para uma melhor formação e capacitação para aqueles que estão colaborando para o crescimento da EAD no Brasil.
E através disso, podemos perceber que as tecnologias podem ser trabalhadas na EAD nos dias atuais como facilitadora da aprendizagm auxiliando tanto o professor como o aluno que participam dessa forma de educar.
As tecnologias estão ligadas a EAD desde um bom tempo, mas não podemos ver que só a ferramenta tecnológica conhecida como internet está ligada diretamente a ela e sim outras tecnologias que ajudam como facilitadora, como a televissão, cd, dvd,ipod e entre outros.
Abaixo, segue vídeo que pode auxiliar este comentários sobre as possibilidades das tecnologias  e ainda nos ajuda a entender a vida do aluno na EAD, onde as possibilidades são: 
  •  A  flexibilidade de tempo e espaço;
  • desenvolvimento da autonomia de aprendizagem e habilidade de utilização das tecnologias digitais; 
  • a formação de qualidade para os professores e alunos.



Segue vídeo: